A EMPREGABILIDADE NA FAIXA ETÁRIA ACIMA DE 50 ANOS, UM ESTUDO DE CASO

Autores

  • Váleria Ruffino Maiellaro Fatec Zona Leste

Palavras-chave:

idade, Empregabilidade, Perfil, Age, Employment, Profile

Resumo

O objetivo desse trabalho é levantar informações sobre a empregabilidade de pessoas que se encontram com 50 anos ou mais. Para o estudo ser elaborado, foi realizada pesquisa de campo em uma empresa atuante no setor de pesquisa de mídia com sede no município de São Paulo.  Como embasamento teórico para o trabalho, após pesquisa bibliográfica, foi elaborado revisão de literatura onde tópicos como empregabilidade da população economicamente ativa e comportamento organizacional foram abordados. Dentre os principais resultados, foi constatado que existe uma parcela relevante de funcionários com idade superior a 50 anos atuando em diversas funções em atividade plena na empresa estudada e que não há barreiras significativas que impeçam pessoas com idade relativamente avançada em ingressar e obter desempenho compatível com as demais faixas etárias dentro do sistema estudado.

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Referências

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Publicado

2017-03-08

Como Citar

Maiellaro, V. R. (2017). A EMPREGABILIDADE NA FAIXA ETÁRIA ACIMA DE 50 ANOS, UM ESTUDO DE CASO. South American Development Society Journal, 1(3), 54–67. Recuperado de https://www.sadsj.org/index.php/revista/article/view/22

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